инженер linux высоконагруженных микросервисов

Команда Профиля сотрудника группы Сбер управляет профилями сотрудников. Система обрабатывает до 500 000 профилей, получает данные от более чем 200 организаций и передаёт их в более чем 200 автоматизированных систем банка и внешних организаций. В основе платформы — микросервисная архитектура без наследуемого Legacy-кода, с использованием Java, Spring, OpenShift, Docker, PostgreSQL, Kafka и Istio.

• Администрировать тестовые и промышленные среды, обеспечивать соответствие SLA/TLA/OLA;
• Устанавливать релизы на все стенды автоматизированных систем;
• Настраивать средства мониторинга и анализировать состояние стендов;
• Разрабатывать предложения по улучшению производительности и надёжности систем с применением практик SRE;
• Решать инциденты и запросы на изменения;
• Выполнять мероприятия по рискам;
• Участвовать в построении архитектуры отказоустойчивых и высоконагруженных систем;
• Изучать и внедрять новые технологии и лучшие практики;
• Автоматизировать процессы сборки, поставки и мониторинга.

• Высокий уровень коммуникационных навыков;
• Опыт внедрения и сопровождения сложных IT-систем;
• Опыт администрирования Linux, глубокое понимание сетей, файловой системы и прав доступа;
• Опыт работы с контейнерами и их оркестрацией: Docker, Podman, Kubernetes, OpenShift;
• Опыт работы с системами мониторинга и логирования: Zabbix, Grafana, Victoria Metrics, Dynatrace, ELK;
• Знание архитектуры сложных клиент-серверных автоматизированных систем и трёхзвенной архитектуры;
• Навыки администрирования приложений на Kubernetes и OpenShift;
• Знание основ и архитектуры СУБД PostgreSQL, умение писать запросы;
• Опыт написания скриптов на Bash;
• Понимание работы TLS и mTLS, опыт работы с HashiCorp Vault;
• Знание интеграционных технологий: REST, SOAP, HTTPS, JSON, XML;
• Знание сетевых технологий и модели OSI;
• Навыки работы с AI-инструментами;
• Навыки работы с Git.

• Офис находится у станции метро «Кутузовская», доступен смешанный график;
• Конференции и обучение на корпоративных или вендорских курсах за счёт компании;
• Современное производительное оборудование на выбор;
• ДМС, включая страхование от несчастных случаев и тяжёлых заболеваний;
• Возможность сменить команду или проект;
• Льготные условия по ипотеке и кредитам;
• Материальная помощь и социальная поддержка;
• Корпоративная пенсионная программа.