описание
Мы Magnetto.pro — международное технологичное digital-агентство, один из лидеров рынка в сфере Telegram Ads и performance-маркетинга. Мы — одни из первых, кто запустил рекламу в Telegram, и разработали собственное MarTech-решение Adstat.pro — систему аналитики и управления рекламными кампаниями для Telegram Ads. Сочетаем в себе преимущества стартапа и устойчивость крупной корпорации — отсутствие бюрократии и быстрый рост с финансовой стабильностью и ресурсами для развития.
задачи
- Поиск и формирование базы потенциальных клиентов: анализ B2B/B2C -рынка (бренды, e-commerce, digital-агентства), самостоятельный ресерч потенциальных клиентов и работа с готовыми базами компании.
- Поиск лиц, принимающих решения: поиск прямых выходов и актуальных контактов тех, кто управляет рекламными бюджетами (CMO, Head of Digital, медиадиректора).
- Холодные звонки и коммуникация с клиентами: установление первого контакта через удобные каналы (телефон, Telegram, WhatsApp, email и пр.), емкая презентация возможностей Magnetto.pro и уверенная отработка первичных возражений.
- Квалификация потенциальных клиентов: выявление потребностей в digital-рекламе, текущих задач бизнеса и бюджетов для оценки потенциала сотрудничества.
- Назначение и организация встреч: согласование целевых онлайн-встреч для менеджеров по продажам и контроль успешного выхода клиента на звонок.
- Ведение CRM и работа с воронкой: фиксация всей истории общения в Bitrix24, подробное заполнение карточек клиентов (данные компании, задачи, договоренности) и системная работа с отложенным спросом.
требования
- Имеешь опыт самостоятельного поиска ЛПР и холодных касаний (переписка/звонки) от 6 месяцев .
- Спокойно относишься к отказам и большому объёму касаний (сообщения, email, звонки).
- Грамотно, коротко и убедительно пишешь.
- Умеешь работать по плану и метрикам.
- Будет плюсом: Имеешь опыт в рекламе или digital (будет плюсом)
условия
- Работу с передовыми digital-инструментами и уникальными продуктами.
- Возможность влиять на развитие бизнеса в fast-growing агентстве.
- Сильную профессиональную команду.
- Удаленный формат работы.
- Конкурентоспособное вознаграждение + бонусы по результатам работы.
- Соцпакет (ДМС, включая стоматологию).
- Командную атмосферу и развитую культуру роста, в которой наши специалисты являются союзниками, помогают друг другу расти и совершенствоваться.
- Внешние и внутренние командные и профессиональные мероприятия.
