Руководитель отдела продаж

Описания нет

• выполнять план отдела по валовой прибыли
• руководить менеджерами в двух сменах и каждый день проводить планёрки план-факт
• разбирать звонки менеджеров и давать обратную связь
• держать конверсию заявок в сделки от 20%, а время ответа клиенту до 10 минут
• растить средний чек и число повторных продаж
• готовить отчёты по отделу

• руководителя отдела продаж с опытом от года и результатами в цифрах
• человека, который уже управлял удалённой командой и работал в CRM
• того, кто сам находит слабые места в продажах и исправляет их

• полностью удалённую работу с началом дня в 10:00 по Новосибирску (6:00 по Москве)
• оклад 30 000–60 000 ₽, процент от валовой прибыли отдела и квартальную премию за спецзадачу
• доход от 100 000 ₽ при прошлогодних показателях отдела и до 250 000 ₽ при выполнении целевого плана
• только входящие заявки, в основном от частных клиентов, без холодных звонков
• Важно: гарантирован только оклад, его сумму фиксируем по итогам первой недели. Процент зависит от фактической валовой прибыли отдела
• Первая неделя: вы работаете с заявками вместе с менеджерами и изучаете продукт, а в конце представляете план развития отдела на 3 месяца. Неделю оплачиваем по ставке менеджера. Оформление обсуждаем после первой недели.