Директор по продажам трансграничных B2B-платежей

«МЕТИНВЕСТ-СЕРВИС» — быстрорастущая компания с более чем 10-летним опытом в оптовой торговле металлом и трубной продукцией. Миссия компании - дать клиенту комплексное решение в одном месте. Предоставить внимательный сервис, укомплектовать заявку всеми необходимыми материалами и организовать логистику. Ищем руководителя, который умеет строить сильные команды продаж, развивать систему работы и превращать цели в измеримый результат. Вы сможете влиять на процессы, работать с ключевыми клиентами и вместе с командой увеличивать выручку и валовую прибыль.

• Сформировать команду менеджеров по продажам и развивать её.
• Выстроить единые подходы к управлению, мотивации и работе с клиентами.
• Обучать сотрудников: от выявления потребности до убедительной аргументации — в разговоре и переписке.
• Совершенствовать скрипты и процессы продаж, помогать команде соблюдать договорённости и стандарты.
• Контролировать показатели отдела, анализировать воронку и работу в CRM.
• Обеспечивать выполнение планов и находить возможности для роста выручки и валовой прибыли.
• Подключаться к переговорам с ключевыми клиентами, помогать закрывать сложные сделки и решать спорные ситуации.
• Готовить отчётность для собственника компании.

• Не менее 2 лет руководили отделом или командой продаж.
• Развивали отделы продаж численностью от 20 человек.
• Умеете нанимать, объединять и мотивировать сотрудников, а также требовательно управлять результатом.
• Работаете с CRM и принимаете решения на основе показателей.
• Проводили переговоры с первыми лицами компаний.
• Владеете современными техниками продаж и умеете обучать им команду.
• Готовы быстро разобраться в продукте и научить менеджеров не только выявлять, но и формировать потребность клиента.
• Берёте ответственность за общий результат команды.

• окладная составляющая от 250 000 рублей, обсуждается индивидуально с кандидатом и процент от продаж; возможны варианты с твёрдым или мягким окладом.
• Официальное оформление по ТК РФ.
• Возможность карьерного роста.
• Команду с высокой внутренней мотивацией, открытостью к обучению и готовностью помогать друг другу.
• Поддержку при переезде в Москву.