описание
Мы — успешно развивающаяся компания, уже более двух лет успешно продающая товары из Китая на крупнейших маркетплейсах, таких как Wildberries и Ozon. Наши достижения — результат слаженной работы команды и постоянного роста. Сейчас мы в поиске талантливого и опытного рекрутера, который станет частью нашей команды и поможет нам привлекать лучшие кадры для дальнейшего развития.
задачи
- Проведение полного цикла подбора персонала (в работе около 3х вакансий)
- Проведение телефонных и видео интервью
- Оценка кандидатов на соответствие профиля должности
- Организация и управление процессом адаптации новых сотрудников
- Ведение аналитики/воронок на ежедневной основе
- Внедрение корп активностей (челленджи, викторины и тд)
- Проведение мероприятий на развитие сотрудников (1:1, ИПР и тд)
требования
- Опыт закрытия ЛИНЕЙНЫХ И ТОП вакансий от 2 лет в E-commerce
- Знания современных методов поиска и отбора кандидатов, инструментов оценки и интервьюирования
- Опыт развития корп культуры
- Организованность, ответственность, умение работать условиях многозадачности
- Проактивность и инициативность в поиске решений
условия
- Полный рабочий день с 9:00 до 18:00, полностью удаленный формат работы
- Оклад и бонусы, совокупно 80 000 рублей
- Заработная плата обсуждается с каждым кандидатом персонально
- Наставника и опытного руководителя, а также поддержку в новых вакансиях
- Работу в человеко-ориентированной команде, заряженных на результат коллег
- Минимум бюрократии, быстрое решение всплывающих вопросов
