Мы — быстрорастущая онлайн-платформа, резидент IT Park. Сейчас расширяем отдел продаж и ищем HR-менеджера, который будет находить и нанимать менеджеров по продажам. Они будут продавать услуги платформы компаниям из разных сфер: банкам, интернет-провайдерам, авто, недвижимости, медицине и другим. Мы активно растём и расширяем отдел продаж. Ищем HR-менеджера, который поможет собрать сильную команду.
HR-менеджер
подготовься к отклику
ai-инструментыЧтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
задачи
- найм менеджеров по продажам (работа удалённая): нужно 10–15 человек;
- размещение вакансий на hh.uz, OLX, в Telegram-каналах и других площадках;
- отбор резюме, первичные звонки и собеседования по телефону или видео;
- организация финальных встреч кандидатов с руководителем отдела продаж;
- ведение таблицы кандидатов и еженедельный короткий отчёт.
требования
- опыт в подборе персонала от 1 года;
- умение быстро находить кандидатов и разбираться в людях;
- ответственность и самоорганизация при удалённой работе;
- ноутбук, стабильный интернет;
- русский и узбекский языки.
- Будет плюсом: массовый подбор или найм продажников — большой плюс
условия
- полностью удалённая работа;
- оклад и бонусы за каждого нанятого сотрудника, который остаётся в команде;
- доход зависит от результата, без ограничений;
- условия оплаты обсуждаются на собеседовании.
навыки
Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.