Описания нет
HR generalist
подготовься к отклику
ai-инструментыЧтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
задачи
- Полный цикл подбора: заявки от руководителей, поиск, интервью, офферы, адаптация новых сотрудников
- Кадровое делопроизводство: приём, переводы, увольнения, трудовые договоры, табель, отпуска, в соответствии с трудовым законодательством РУз
- Ведение кадровой отчётности и HR-аналитики (численность, текучесть, закрытие вакансий)
- Адаптация и онбординг, оценка испытательного срока
- Участие в оценке персонала, развитии сотрудников и внутренних коммуникациях
- Поддержка руководителей по HR-вопросам, участие в разработке и внедрении HR-политик
- Взаимодействие с региональным HR Директором
требования
- Опыт работы в HR от 3 лет, желательно на позиции HR generalist, HR-менеджера или рекрутера с опытом кадрового администрирования
- Знание трудового законодательства Республики Узбекистан
- Опыт полного цикла подбора, в том числе массового и специалистов
- Уверенное владение 1С
- Русский и узбекский языки, английский на уровне B1+
- Аналитическое мышление, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности
условия
- Официальное трудоустройство
- Работу в международной компании — официальном партнере Apple, представленной в 7 странах.
- Конкурентную заработную плату и прозрачную систему бонусов по результатам работы
- Работа в технологичной и престижной компании
навыки
Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.