сегодня

директор по персоналу

ниже рынка на 57,8%
вакансия ~ 97 500 ₽
в среднем 231 199 ₽
Загрузи резюме, чтобы видеть мэтчи с вакансиейЗагрузи резюме, чтобы видеть мэтч с вакой

подготовься к отклику

ai-инструменты

Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме

описание

Описания нет

задачи

  • Разработка и внедрение HR-стратегии компании;
  • Построение и оптимизация HR-процессов; подбор, адаптация и онбординг, обучение и развитие персонала, оценка эффективности, мотивация и KPI;
  • Управление системой подбора, удержания и вовлечённости персонала;
  • Формирование кадрового резерва и развитие руководителей;
  • Контроль корпоративной культуры и внутренних коммуникаций;
  • Управление HR-командой и кадровыми процессами;
  • Анализ текучести персонала и HR-показателей;
  • Контроль соблюдения трудового законодательства РК;
  • Участие в развитии и масштабировании компании.

требования

  • Опыт работы в HR от 3 лет;
  • Знание основных HR-процессов и практический опыт их внедрения;
  • Умение выстраивать эффективные процессы и достигать результатов;
  • Навыки самостоятельного ведения и завершения задач;
  • Обязательное владение казахским и русским языками;
  • Будет плюсом: Лидерские и управленческие навыки будут преимуществом

условия

  • График работы 5/2;
  • Официальное оформление согласно ТК РК;
  • Стабильная заработная плата + KPI за результат;
  • Работа в стабильной компании;
  • Дружный коллектив.

Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.

Спроси Хайрика про вакансию

Сверит с твоим резюме, подскажет вилку и вопросы на собесе.

Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.