сегодня

Руководитель отдела продаж недвижимости

выше рынка на 11,9%
вакансия 400 000 ₽
в среднем 357 308 ₽
Загрузи резюме, чтобы видеть мэтчи с вакансиейЗагрузи резюме, чтобы видеть мэтч с вакой

подготовься к отклику

ai-инструменты

Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме

описание

«Владис» — федеральное агентство недвижимости, входящее в топ‑3 компаний России в своём сегменте. Мы работаем более чем в 100 городах страны, развиваем собственные цифровые инструменты продаж и задаём стандарты рынка. Наша цель — не просто сохранять лидерство, а формировать тренды отрасли и определять её будущее.

задачи

  • Обеспечивать выполнение планов продаж по ключевым направлениям: новостройки, вторичный рынок, загородная недвижимость.
  • Формировать и развивать команду менеджеров по продажам: выстраивать систему адаптации, регулярного обучения и наставничества.
  • Внедрять и контролировать стандарты работы отдела: регламенты, скрипты, контроль качества звонков и сделок.
  • Анализировать воронку продаж и ключевые метрики (конверсия, средний чек, срок сделки), выявлять узкие места и предлагать решения по их устранению.
  • Выстраивать взаимодействие с кросс‑функциональными подразделениями (маркетинг, продукт, юридический блок, ипотечный центр) для синхронизации целей и повышения эффективности.
  • Участвовать в разработке стратегии продаж на год и квартал, формировать бюджет и прогноз по выручке.
  • Представлять компанию на отраслевых мероприятиях и укреплять имидж надёжного федерального игрока.

требования

  • Опыт работы в сфере недвижимости — от 2 лет, из них не менее 1 года на руководящей позиции (руководитель отдела или направления продаж).
  • Подтверждённые результаты: выполнение и перевыполнение планов продаж, рост выручки и конверсии, масштабирование команд.
  • Понимание специфики сегментов рынка недвижимости (новостройки, вторичный рынок, загородная недвижимость) и каналов привлечения клиентов.
  • Навыки работы с аналитикой и отчётностью, уверенное владение CRM‑системами.
  • Сильные управленческие компетенции: постановка задач, контроль исполнения, мотивация и развитие персонала.
  • Готовность работать в условиях высокой динамики, принимать решения на основе данных и нести ответственность за результат.

условия

  • Конкурентный доход: фиксированный оклад + высокий процент (совокупный доход обсуждается индивидуально с финалистом).
  • Доступ к внутренним базам данных, аналитическим инструментам и CRM‑системе федерального уровня.
  • Возможность влиять на стратегию продаж и масштабировать собственные решения на всю сеть компании.

Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.

Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.