менеджер по развитию бизнеса дилерской сети

Электро разрабатывает, производит, собирает, устанавливает и обслуживает электрический транспорт, зарядную инфраструктуру и системы хранения электроэнергии. Команда создаёт решения для обычных пользователей, корпоративных клиентов и других организаций, контролируя всю цепочку — от концепции и требований к продукту до сборки, программного обеспечения и ежедневного обслуживания.

• Запускать новый клиентский опыт в дилерской сети;
• Внедрять новые процессы, инструменты и стандарты клиентского пути;
• Помогать дилерам адаптировать изменения к реальной работе;
• Обучать команды дилеров;
• Контролировать качество запуска и оценивать влияние изменений на клиентские и бизнес-метрики;
• Отвечать за продажи, послепродажное обслуживание, маркетинг и общую эффективность дилера;
• Формировать вместе с дилером бизнес-план;
• Ставить цели и регулярно разбирать результаты;
• Превращать отклонения от плана в конкретные действия;
• Прогнозировать спрос;
• Обеспечивать размещение заказов автомобилей в производство;
• Контролировать поставки, объём и оборачиваемость стока;
• Выстраивать работу с запасными частями;
• Планировать потребность в запасных частях;
• Следить за заказами и наличием запасных частей;
• Создавать и тестировать продукты в лабораториях, на производстве и на дорогах.

• Опыт руководства командой KAM, региональных или территориальных менеджеров в автомобильном бизнесе, франчайзинге или другой распределённой партнёрской сети;
• Опыт развития дилерского или партнёрского бизнеса и понимание экономики отдельной точки;
• Знание ключевых источников дохода автодилера: продажи автомобилей, финансовые и страховые продукты, сервис и запасные части;
• Умение работать с P&L, бизнес-планами, воронкой продаж, оборачиваемостью стока и операционными метриками;
• Умение превращать цели и данные в конкретный план действий и добиваться его выполнения вместе с независимым партнёром;
• Способность выстраивать доверительные отношения с собственниками и руководителями дилерских предприятий;
• Навыки ведения сложных переговоров и конструктивного решения конфликтов;
• Умение внедрять новые процессы, стандарты и инструменты в распределённой сети;
• Готовность глубоко погружаться в работу дилера, общаться с фронтлайн-командами и регулярно работать на местах;
• Высокая ответственность, открытость к вызовам и готовность воспринимать честную обратную связь;
• Будет плюсом опыт работы с международными автопроизводителями, владение английским языком.

• Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца;
• 30 Дней оплачиваемого больничного в году;
• ДМС покрывает плановую и неотложную помощь за рубежом, страхование от несчастных случаев, лечение критических заболеваний, стоматологию, чекапы и вакцинацию;
• Доступны консультации психологов и психотерапия в офисах, где есть кабинет психотерапевта;
• После года работы ДМС покрывает коррекцию зрения и хирургическое лечение косоглазия;
• Оплачивается ведение беременности и роды для сотрудниц и жён сотрудников, которые работают в компании более двух лет;
• Компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов.