Менеджер отдела рекламы в туристической отрасли

Наша миссия — сделать качественный отдых доступным для тысяч путешественников. Мы не просто продаем туры, мы создаем и постоянно улучшаем продукт и сервис, который вдохновляет и дает энергию. Мы ищем профессионалов, которые умеют находить нестандартные решения и хотят видеть реальное влияние своей работы. В связи с расширением мы ищем ведущего менеджера отдела рекламы

• Развитие и масштабирование партнерской рекламной программы туроператора. Поиск новых спонсоров, увеличение рекламных бюджетов, выполнение плана продаж за счет эффективных рекламных кампаний с отельными цепочками и туристическими офисами.
• поиск и привлечение новых партнеров-спонсоров (отельные сети, DMC, авиакомпании), подготовка и заключение бартерных соглашений и договоров, ведение переговоров.
• составление индивидуальных маркетинговых планов под каждого крупного партнера с учетом их пожеланий, согласование с руководством, контроль выполнения.
• запуск и контроль рекламных активностей (баннеры, рассылки, вебинары, мероприятия), постановка ТЗ смежным подразделениям (дизайнерам, копирайтерам, продюсерам).
• подготовка отчетов по итогам маркетинговых планов, контроль своевременного предоставления статистики партнерам.
• ведение реестра договоров, своевременное выставление счетов партнерам и получение оплат.
• помощь в поиске партнеров для масштабных мероприятий Space Travel.

• Высшее образование в сфере рекламы, PR, маркетинга или туризма.
• Опыт работы от 3 лет в одной из сфер: СМИ, маркетинг/реклама, туризм, гостиничный бизнес, авиакомпании.
• Навык привлечения спонсоров — опыт поиска и привлечения партнеров, увеличения рекламных бюджетов.
• Умение составлять маркетинговые и медиа-планы, реализовывать их от идеи до отчета.
• Опыт работы с документами: подготовка договоров, счетов, актов, ведение реестра.
• Развитые навыки деловой коммуникации — переговоры с топ-менеджерами отелей и туристических офисов.
• Отличное знание офисных программ (Excel — сводные таблицы, PowerPoint — презентации).
• Грамотная письменная и устная речь.
• Английский язык (письменный и устный) — для переписки с зарубежными партнерами (отельные сети ОАЭ, Мальдив).
• Опыт организации оффлайн-мероприятий.
• Будет плюсом: Знание крупных отельных цепочек (Jumeirah, Rixos, Anantara, Banyan Tree, Mandarin Oriental, Sofitel, Soneva и др.) и популярных направлений (ОАЭ, Мальдивы, Таиланд) будет преимуществом

• гибридный формат, быстрые процессы, минимум бюрократии;
• системное обучение и карьерные треки;
• конкурентная заработная плата, ДМС, travel-бонусы;
• высокий внутренний сервис и уважение к вашему времени;
• культура ответственности: предупреждаем риски, предлагаем решения.
• Официальное трудоустройство и полный социальный пакет.
• График работы: 5\2 в офисе компании.
• Гибрид после испытательного срока (4/1).
• ДМС после испытательного срока.
• Доступ к уникальной экспертизе туристической отрасли, участие в стратегических проектах.
• Конкурентная заработная плата, обсуждаемая по итогам собеседования.
• Возможность раз в году отправиться в отпуск по корпоративным скидкам.