Описания нет
специалист по подбору и оценке персонала
подготовься к отклику
ai-инструментыЧтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
задачи
- Полный цикл подбора на офисные позиции различного уровня;
- Оценка профессиональных и личностных компетенций соискателей;
- Своевременное закрытие вакансий с использованием специализированных ресурсов, социальных сетей и различных инструментов;
- Взаимодействие с руководителями подразделений компании по вопросам поиска и подбора персонала;
- Ведение базы кандидатов, ведение отчетности;
- Участие в интересных HR-проектах.
требования
- Наличие высшего образования;
- Опыт подбора сотрудников на точечные позиций: линейный уровень, middle management от 2-х лет;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Высокие коммуникативные навыки;
- Ответственность, самостоятельность и проактивность;
- Активная жизненная позиция и позитивный настрой.
условия
- График работы: 5/2 с 9:30 до 18:00 по Мск;
- Удаленный формат работы;
- Оформление по договору ГПХ;
- Развитая система наставничества;
- Возможность профессионального роста и развития;
- Дружный коллектив и поддержка со стороны опытных коллег.
навыки
Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.