it recruiter
генерация резюме под вакансию
сопроводительное письмо
описание
Описания нет
задачи
- Осуществлять полный цикл подбора персонала: от получения заявки до выхода кандидата на работу;
- Искать кандидатов через профильные платформы и другие каналы;
- Проводить первичные интервью и оценивать кандидатов;
- Взаимодействовать с нанимающими менеджерами на всех этапах найма;
- Сопровождать кандидатов до момента выхода на работу;
- Вести базу кандидатов и систему автоматизации подбора;
- Закрывать несколько вакансий одновременно.
требования
- Опыт работы рекрутером от 2 лет;
- Обязательный опыт подбора персонала в сфере iGaming;
- Опыт закрытия вакансий различного уровня (Media Buyers, Affiliate Managers, HR, дизайнеры, разработчики, финансы, операционный персонал);
- Английский язык уровня B1;
- Уверенное владение инструментами поиска и профильными платформами;
- Отличные коммуникативные навыки, ответственность и ориентация на результат;
- Умение работать в условиях многозадачности.
условия
- Конкурентная заработная плата;
- Работа в международной команде;
- Возможности профессионального и карьерного роста;
- Интересные задачи и постоянное развитие;
- Дружная команда и поддержка на всех этапах работы.
навыки
Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.