Caltat — помогает с 2015 года привлекать клиентов, используя digital инструменты. Нашими партнерами уже успели побывать: LG, Samsung, Wildberries, ПИК и многие другие компании. Мы активно развиваем и масштабируем наш продукт uhead и ищем Старшего HR-менеджера / Наставника. Ваша ключевая цель — сформировать и вдохновить команду рекрутеров первой линии, которая будет обеспечивать максимальный поток целевых лидов на вакансии uhead.
HR-менеджер
подготовься к отклику
ai-инструментыЧтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
задачи
- привлекать и отбирать эффективных рекрутеров первой линии.
- быстро вводить новичков в строй, передавать стандарты работы и доводить до первых результатов.
- координировать ежедневную работу команды, мониторить KPI и качество коммуникации.
- создавать, тестировать и постоянно актуализировать скрипты рекрутинга и сценарии диалогов для повышения конверсии.
- поддерживать боевой дух команды, внедрять системы нематериальной и материальной мотивации.
- отслеживать конверсию на всех этапах воронки найма, оптимизировать процессы для увеличения количества кандидатов/лидов.
требования
- Имеете успешный опыт управления командой.
- Отлично разбираетесь в техниках продаж и убеждения, умеете писать эффективные рабочие скрипты.
- Имеете грамотную устную и письменную речь, безупречно владеете деловой коммуникацией.
условия
- Высокий доход от 120 000 рублей без «потолка»: стабильный оклад (выше рынка, обсуждается индивидуально) + прозрачная бонусная часть за выполнение KPI вашей группы.
- комфортный график 5/2 с 10:00 до 19:00.
- современное рабочее пространство в 5 минутах от ст. м. Савёловская с прекрасным панорамным видом.
- доступ к экспертизе компании, поддержка сильного руководства и возможность вырасти вместе с продуктом uhead.
навыки
Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.