.svg)
.svg)
Добавь резюме в профиль, чтобы сгенерировать временное CV под эту вакансию
Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.
сегодня
automation qa
выше рынка на 28,5%
вакансия
284 710 ₽
в среднем
221 537 ₽
мэтч
Добавь резюме в профиле, чтобы видеть % мэтча с вакансией
генерация резюме
сопроводительное письмо
Добавь резюме в профиле, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории
описание
Команда сервисов развития и оценки персонала строит и развивает ключевые HR-сервисы, через которые проходят процессы карьерного роста, постановки и оценки целей, а также расчёта бонусов. Сервисы критичны для компании и реализуют сложные проекты с большим количеством интеграций и высокой нагрузкой.
задачи
- Проводить функциональное, регрессионное, интеграционное и нагрузочное тестирование API;
- Покрывать автотестами на Go и Playwright имеющуюся и новую функциональность;
- Участвовать в обсуждениях новой функциональности для обеспечения качества продукта;
- Взаимодействовать с участниками команды разработки и смежными командами;
- Отслеживать стабильность сервисов и инициировать разбор причин сбоев;
- Разрабатывать новые инструменты автоматизации тестирования и поддерживать существующие.
требования
- Опыт автоматизации тестирования от 2 лет;
- Уверенное владение Go;
- Опыт работы с системами управления тестированием, предпочтительно Allure TestOps;
- Опыт работы с реляционными базами данных и написания SQL-запросов;
- Опыт работы с Git и CI/CD;
- Опыт работы с Docker или Kubernetes;
- Понимание микросервисной архитектуры.
условия
- Полная занятость.
навыки
