user acquisition manager

Международный стартап в сфере технологий для поиска работы и управления персоналом развивает платформу, которая помогает специалистам находить гибкие варианты занятости, а бизнесу — привлекать таланты без традиционных процессов найма. Продукт объединяет возможности площадки для поиска работы, профессиональной сети и системы подбора на основе искусственного интеллекта.

*Instagram и Facebook принадлежат компании Meta Platforms Inc., деятельность которой признана экстремистской и запрещена на территории РФ

• Управлять закупкой трафика для клиентского продукта с основным фокусом на Meta;
• Масштабировать платные каналы привлечения, сохраняя целевой возврат инвестиций и эффективность расходов;
• Тестировать креативы, аудитории, географии, воронки и посадочные страницы;
• Генерировать гипотезы для креативов и взаимодействовать с творческой командой по вопросам брифинга, производства и анализа эффективности;
• Анализировать результативность кампаний, выявлять точки роста и оперативно реагировать на падение ключевых метрик;
• Работать с трекингом, атрибуцией и событиями: предлагать новые события, готовить задачи для разработки и проверять их внедрение;
• Участвовать в продуктовых экспериментах, включая улучшения онбординга, платежных экранов и пользовательского пути;
• Тестировать и масштабировать дополнительные каналы, такие как Google, TikTok, Bing или Reddit;
• Развивать процессы команды: проводить еженедельные встречи, делиться знаниями, наставлять специалистов и управлять операционными приоритетами;
• Помогать руководителю направления переходить от ежедневной закупки трафика к стратегическим задачам.

• Опыт работы в привлечении пользователей, перформанс-маркетинге или платном росте от 3–5 лет;
• Уверенный практический опыт работы с Meta;
• Опыт управления бюджетами от $100–200 тыс. в месяц в неигровых вертикалях и англоязычных странах;
• Опыт работы с рынками первого и второго уровней;
• Владение методологией тестирования креативов: генерация, приоритизация и анализ гипотез;
• Сильные аналитические навыки: понимание воронок, дашбордов, атрибуции, инкрементальности и бизнес-метрик;
• Опыт работы с трекингом, событиями и постановкой задач разработчикам;
• Навыки лидерства: наставничество, онбординг, разрешение конфликтов и управление процессами;
• Умение аргументированно описывать результаты своей работы через метрики и принятые решения;
• Высокий уровень самостоятельности, дисциплины и проактивности;
• Интерес к аналитике, автоматизации, инструментам искусственного интеллекта и продуктовым экспериментам;
• Свободное владение английским языком для работы с аудиторией и партнерами;
• Будет плюсом опыт работы с рынком США и опыт работы с дополнительными платными каналами (Google, TikTok, Bing, Reddit).

• Полная занятость в международном стартапе;
• Возможность карьерного роста от Senior до Lead;
• Гибкий график работы в часовых поясах, близких к GMT+3;
• Оплата по договору B2B;
• Оплачиваемый отпуск, больничные, дополнительные выходные и новогодние каникулы после испытательного срока;
• Корпоративные мероприятия и подарки.