Загрузи резюме, чтобы видеть мэтчи с вакансиейЗагрузи резюме, чтобы видеть мэтч с вакой
подготовься к отклику
ai-инструменты
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
В связи с запуском нового крупного направления по аутсорсингу складского персонала для B2B-сегмента мы ищем руководителя, который возьмёт на себя его развитие с нуля. Предстоит выстроить направление как самостоятельный бизнес: привлечь первых заказчиков, организовать подбор и вывод персонала на объекты, выстроить эффективные операционные процессы и обеспечить финансовый результат. Успешное развитие направления даст возможность влиять на ключевые бизнес-показатели, масштабировать проект и расти вместе с ним как профессионально, так и финансово.
задачи
Разрабатывать и реализовывать стратегию развития направления аутсорсинга складского персонала
Самостоятельно искать и привлекать новых клиентов
Проводить переговоры с заказчиками, выявлять их потребности и формировать коммерческие предложения
Участвовать в подготовке и заключении договоров
Выстраивать и развивать долгосрочные отношения с клиентами, увеличивать объёмы сотрудничества
Организовывать подбор и вывод персонала на объекты в рамках проекта
Контролировать ключевые операционные и финансовые показатели направления
Анализировать результаты и находить возможности для масштабирования бизнеса
требования
Опыт руководства в сфере аутсорсинга/аутстаффинга персонала от 3 лет. Желателен опыт работы со складским, линейным или массовым персоналом
Опыт запуска нового направления или проекта с нуля
Ориентация на результат и самостоятельность в принятии решений
Умение анализировать экономические показатели и оперативно производить расчёты
Успешный опыт проведения переговоров и участия в тендерных процедурах
Навыки постановки задач и формирования эффективных KPI для команды
Готовность брать ответственность за результат направления и самостоятельно принимать решения
