руководитель проекта ERP-продукта

Сбер разрабатывает новый продукт класса ERP для учёта хозяйственной деятельности на технологическом стеке Platform V. Проект охватывает полный цикл — от подготовки требований до внедрения и сопровождения.

• Организовывать разработку и внедрение программного обеспечения на всех этапах жизненного цикла;
• Балансировать проектный треугольник и управлять загрузкой дизайнеров UI/UX и фронтенд-разработчиков;
• Планировать работу команды на долгосрочный период и декомпозировать её на задачи по сквозным процессам;
• Планировать спринты длительностью три недели и контролировать соблюдение сроков;
• Решать проблемы, мешающие выполнению задач или снижающие мотивацию команды;
• Превращать проблемы в задачи;
• Управлять рисками и предпринимать меры по их снижению;
• Управлять заинтересованными сторонами, вести карту коммуникаций и выстраивать партнёрское взаимодействие;
• Формировать культуру работы команды сотрудников банка и внешних подрядчиков;
• Проводить карьерные диалоги, командные сессии, тимбилдинги и мероприятия по обучению и развитию компетенций;
• Развивать кадровый резерв, наставничество и обратную связь;
• Поддерживать командный дух;
• Регулярно анализировать метрики производительности и обеспечивать эффективность участников команды;
• Выполнять разовые задачи;
• Готовить регулярную отчётность по исполнению задач.

• Высшее образование;
• Опыт руководства командой из более чем трёх человек;
• Практический опыт организации рабочего процесса, делегирования задач и управления командой с учётом сильных сторон сотрудников;
• Умение выстраивать структуру управления;
• Коммуникабельность и умение взаимодействовать с сотрудниками разных подразделений;
• Готовность погружаться в бизнес-предметную область или ИТ;
• Ответственность, внимательность и аккуратность;
• Готовность работать в режиме многозадачности;
• Навыки делового общения и переписки;
• Опыт работы с ИИ-инструментами;
• Будет плюсом знание методологии и принципов проектного управления, сертификаты PMBOK, IPMA, Agile или LeSS, знание процессов жизненного цикла разработки и внедрения программного обеспечения с учётом современных технологий, опыт работы с ERP-системами, опыт взаимодействия с двумя и более бизнес-подразделениями-заказчиками, знание JIRA и проведения Agile-церемоний.

• Современный офис рядом с метро «Тульская»;
• Ежегодный пересмотр зарплаты;
• Годовая премия;
• Корпоративный спортзал и зоны отдыха;
• Система обучения для профессионального и карьерного развития;
• Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи;
• Льготный дисконт по ипотечному кредиту, равный одной трети ключевой ставки ЦБ;
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера;
• Корпоративная пенсионная программа.