Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.
продакт-менеджер
генерация резюме
сопроводительное письмо
описание
Компания разрабатывает продукты для монетизации мобильных приложений и помогает бизнесам расти за счет раскрытия талантов.
задачи
- Управлять двумя и более казуальными играми с монетизацией через рекламу;
- Определять и развивать план выпуска функций для каждого проекта, ориентируясь на показатели удержания и рекламной выручки;
- Прогнозировать доходы и отвечать за финансовые показатели продуктов;
- Утверждать креативы, проверять гипотезы и анализировать данные;
- Принимать решения о дальнейшем развитии или закрытии игровых проектов;
- Выпускать обновления еженедельно, измерять результаты и делать выводы;
- Вести приоритизированный список задач вместо долгосрочного плана;
- Самостоятельно проектировать, описывать и проверять эксперименты;
- Масштабировать успешные игровые проекты после их передачи из отдела исследований и разработок;
- Использовать инструменты искусственного интеллекта в ежедневной работе для автоматизации задач, анализа данных и создания контента;
- Создавать внутренние инструменты на базе искусственного интеллекта для ускорения работы команды.
требования
- Опыт работы продакт-менеджером от 3 лет в сфере казуальных мобильных игр с рекламной моделью монетизации;
- Успешный опыт улучшения показателей удержания, вовлеченности и рекламной выручки;
- Умение писать код на рабочем уровне для самостоятельного извлечения данных из систем бизнес-аналитики, автоматизации рутины и создания прототипов;
- Свободное владение инструментами искусственного интеллекта и примеры их эффективного использования в работе;
- Мышление в стиле бережливого стартапа: готовность работать над несколькими проектами параллельно, принимать решения при неполных данных и быстро выпускать обновления;
- Высокий уровень автономности, умение строить прогнозы и брать на себя ответственность за результат.
условия
- Конкурентная оплата труда;
- Бонусы за результаты;
- Возможности для профессионального роста;
- Работа в международной команде.
навыки