сегодня

Менеджер проектов

выше рынка на 43,1%
вакансия 229 389 ₽
в среднем 160 280 ₽
Загрузи резюме, чтобы видеть мэтчи с вакансией

генерация резюме под вакансию

Загрузи резюме в профиль, чтобы сгенерировать временное CV под эту вакансию

сопроводительное письмо

Загрузи резюме в профиль, а нейросеть определит твою категорию. Затем ты сможешь генерировать сопроводительные письма для вакансий этой категории

описание

Объединённая компания Wildberries и Russ является международной технологической компанией, образованной в результате слияния IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Команда Клиентского сервиса в отделе Роботизации занимается внедрением и масштабированием голосовых роботов для службы поддержки клиентов с целью автоматизации обработки обращений, повышения качества сервиса и снижения нагрузки на операторов с помощью современных решений на основе искусственного интеллекта.

задачи

  • Вести проект по голосовой роботизации службы поддержки;
  • Собирать и формализовать требования от бизнеса и заказчиков;
  • Ставить задачи команде (разработчики, аналитики, NLP/ML, QA);
  • Планировать сроки, ресурсы и контролировать выполнение задач;
  • Управлять бэклогом и приоритизировать задачи;
  • Коммуницировать с внутренними и внешними стейкхолдерами;
  • Контролировать качество внедрения, участвовать в тестировании и приёмке;
  • Управлять рисками, изменениями и ожиданиями заказчика;
  • Подготавливать отчётность по статусу проекта.

требования

  • Опыт работы Project Manager или Project Lead от 2 лет;
  • Опыт ведения IT-проектов;
  • Понимание принципов Agile, Scrum, Kanban;
  • Опыт работы с распределёнными командами;
  • Умение работать с требованиями и технической документацией;
  • Отличные коммуникативные навыки и умение договариваться;
  • Самостоятельность, ответственность, ориентация на результат;
  • Будет плюсом опыт ведения B2B-проектов.

условия

  • Обучение и развитие: языковые клубы, корпоративный университет, программы развития управленческих навыков;
  • Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога;
  • Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат;
  • Забота о семьях: гибкий подход к работе, проекты для детей сотрудников;
  • Скидки и партнерские программы на обучение, страхование и покупки;
  • Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.

прозрачные зарплаты в IT

Анонимные данные по зарплатам и грейдам

Посмотреть
График динамики зарплат
Откликнуться Добавить в трекер

Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.