Менеджер продукта

Компания разрабатывает платформу для управления работой, которая помогает командам и организациям сотрудничать, создавать продукты и повышать продуктивность, объединяя все рабочие процессы в едином пространстве.

• Определять видение, стратегию и приоритеты для основного продукта компании;
• Управлять командой из пяти менеджеров по продукту;
• Балансировать между запросами клиентов, потребностями бизнеса, техническими инвестициями и улучшениями удобства использования;
• Внедрять процессы и инструменты для масштабирования результатов разработки с помощью технологий искусственного интеллекта;
• Наставлять и развивать менеджеров по продукту.

• Опыт руководства менеджерами по продукту или управления сложным продуктом с несколькими командами;
• Глубокое понимание продуктового поиска, проверки гипотез, стратегии дорожной карты, приоритизации и метрик;
• Опыт работы с B2B SaaS и понимание потребностей корпоративных клиентов;
• Навыки принятия сложных решений при распределении ресурсов между технической сложностью и бизнес-задачами;
• Опыт кросс-функционального взаимодействия с командами разработки, дизайна и маркетинга;
• Навыки управления людьми, включая наем, развитие и оценку эффективности;
• Отличное понимание принципов пользовательского опыта;
• Свободное владение английским языком;
• Будет плюсом опыт работы с B2B SaaS продуктами в сфере совместной работы или продуктивности, практическое понимание разработки продуктов на базе искусственного интеллекта, стратегическое мышление и техническая грамотность для партнерства с инженерными лидерами.

• 5 Недель оплачиваемого отпуска;
• Компенсация больничных листов;
• Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком;
• 2 Дня для волонтерской деятельности;
• Ваучеры на питание;
• Ежегодная транспортная карта в Праге;
• Бюджет на льготы, включая спортивную карту, медицинское страхование и пенсионные взносы.