Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой — после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
Объединённая компания Wildberries и Russ является международной технологической компанией, образованной в результате слияния IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Команда товарных рекомендаций помогает пользователям находить интересные товары в ассортименте, а также занимается подбором похожих и сопутствующих товаров.
задачи
Разрабатывать алгоритмы рекомендаций по сопутствующим и похожим товарам;
Повышать релевантность рекомендаций для увеличения средней корзины и конверсии;
Оптимизировать и перестраивать пайплайн подготовки данных и обучения моделей;
Обучать модели ранжирования и эмбеддинговые модели, объединять табличные и контентные признаки, валидировать решения;
Исследовать, проверять и адаптировать современные мультимодальные подходы.
требования
Опыт работы в области машинного обучения от 3 лет;
Опыт разработки рекомендательных систем в продуктах, понимание подходов, принципов и архитектур;
Глубокие знания в классическом машинном обучении и опыт работы с актуальным стеком моделей;
Опыт разработки пайплайнов обучения и сериализации моделей;
Уверенные навыки в алгоритмах и структурах данных, глубокие знания в глубоком обучении, CLIP и мультимодальных моделях;
Опыт работы с современными языковыми и мультимодальными моделями, обучением мультимодальных векторных моделей;
Будет плюсом опыт работы с векторными базами данных, инструментами для быстрого поиска и построением процессов обработки данных с использованием PySpark.
условия
Обучение и развитие: языковые клубы, корпоративный университет, программы развития управленческих навыков;
Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и возможности аккредитованной IT-компании;
Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат;
Забота о семьях: гибкий подход к работе и проекты для детей сотрудников;
Скидки и партнерские программы на обучение, страхование и покупки;
Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.