Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.
Go разработчик
генерация резюме
сопроводительное письмо
описание
Команда Hybrid Controllers создает продукты для администраторов облачной платформы, включая механизмы планирования размещения виртуальных машин, дефрагментации, балансировки, а также инструменты управления гипервизорами. Компоненты используются в публичных и частных облаках.
задачи
- Проектировать, разрабатывать и сопровождать инфраструктурные сервисы на Go для работы под большой нагрузкой;
- Участвовать в обсуждении архитектурных и технических решений;
- Реализовывать и интегрировать API (REST/gRPC);
- Взаимодействовать с другими сервисами платформы;
- Покрывать разработанный код тестами;
- Анализировать производительность и диагностировать проблемы по данным мониторинга;
- Работать с командой поддержки при разборе инцидентов и расследовании проблем в промышленной среде;
- Взаимодействовать с аналитиками, DevOps и системными инженерами.
требования
- Опыт промышленной разработки на Go от 3 лет (веб или инфраструктурные сервисы);
- Знание стандартной библиотеки и паттернов проектирования;
- Опыт проектирования API (REST/gRPC) и схем баз данных;
- Понимание принципов безопасного межсервисного взаимодействия;
- Опыт работы с инструментами контейнеризации (Docker, Kubernetes) и автоматического развертывания;
- Уверенное владение Linux (работа с файлами, ssh, systemctl, git, команды обработки логов);
- Опыт покрытия кода тестами и написания документации;
- Понимание подходов к наблюдаемости приложений (метрики, логи, трейсы);
- Будет плюсом опыт создания или рефакторинга крупных проектов, понимание практик обеспечения отказоустойчивости и высокой доступности, знакомство с OpenStack или другими платформами виртуализации, практический опыт работы с LLM-кодинг-агентами.
условия
- Оформление по трудовому законодательству РФ;
- Конкурентный уровень дохода (оклад и годовой бонус);
- ДМС со стоматологией и возможностью подключения родственников;
- Прозрачная система мотивации;
- Гибкое начало рабочего дня и сокращенный рабочий день в пятницу;
- Корпоративная мобильная связь;
- Льготные программы ипотечного и потребительского кредитования;
- Возможности для профессионального роста, обучение в корпоративном университете и участие в конференциях;
- Материальная помощь в семейных обстоятельствах;
- Бонусные программы от партнеров и развитая корпоративная жизнь.
навыки