Загрузи резюме, чтобы видеть мэтчи с вакансиейЗагрузи резюме, чтобы видеть мэтч с вакой
подготовься к отклику
ai-инструменты
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
Ищете вызов, а не рутину? Мы ищем специалиста, который знает 1С:ERP не по верхам, а на уровне взаимосвязей между производством, зарплатой и себестоимостью. Того, кто готов взять на себя экспертизу и двигать наши внутренние проекты вперед.
задачи
40% времени — это внутренние проекты: изменение методик учета, внедрение новой функциональности.
30% — развитие системы (разовые задачи, отчеты, печатные формы).
30% — поддержка пользователей (2 линия), но это не «тушение пожаров», а решение экспертных задач.
требования
Опыта работы с блоком «Зарплата и Кадры» в 1С:ERP.
Понимания, как устроен производственный учет: сдельная выработка, трудозатраты, распределение ФОТ.
Навыков настройки отражения зарплаты в финансовом и регламентированном учете.
Умения анализировать закрытие месяца и находить узкие места в расчете затрат на оплату труда.
Будет плюсом: Умеете читать код 1С и работать с консолью запросов; Знаете 1С:Бухгалтерию предприятия; Сталкивались с интеграцией зарплаты с казначейством и производством
условия
Формат работы - удаленно/ гибрид.
Реальную возможность влиять на архитектуру учета на производстве.
ДМС, обучение за счет компании, современное железо.
