Ресечер в медицинской реабилитации

Привет! Меня зовут Марьяна, я HR BP Medical Planet — компании, которая производит и поставляет современные решения для реабилитации детей и взрослых. Если проще — мы создаём продукты, которые помогают людям восстанавливаться, возвращать активность и улучшать качество жизни. Сейчас я ищу в свою HR-команду человека, который любит искать людей, умеет находить нужных специалистов не только через отклики на hh.ru и хочет развиваться в рекрутинге :) Мне нужен не просто помощник, который выполняет поручения, а любознательный, активный и системный специалист. Тот, кто не боится новых инструментов, умеет самостоятельно разбираться в задачах и готов предлагать свои решения.

• Искать специалистов по заданным критериям: узкопрофильных экспертов и руководителей (в т.ч. C-level);
• Использовать разные каналы поиска: hh.ru, Telegram, профессиональные сообщества, LinkedIn и другие площадки;
• Работать с Boolean Search, AI-инструментами и другими способами поиска и анализа резюме;
• Писать кандидатам, проводить первичный скрининг и организовывать встречи с HR-менеджерами и руководителями;
• Размещать вакансии, тестировать формулировки и инструменты hh.ru для повышения качества откликов.
• Организовывать групповые собеседования
• Тебе предстоит помогать организовывать весь процесс: от работы с воронкой и приглашений до модерации встречи, фиксации результатов и обратной связи.
• Со временем сможешь самостоятельно проводить первичные звонки и отдельные этапы интервью — всему необходимому научим.
• Сопровождать кандидатов до выхода: офферы, preboarding, сбор документов, взаимодействие с кадровым специалистом;
• Помогать мне с поиском информации, организацией встреч и другими HR-проектами;
• Работать с таблицами, отчётами, инструкциями и регламентами, искать способы их оптимизации;
• Участвовать во внутренних коммуникациях: новости компании, поздравления, рассылки.

• Опыт сорсинга: ты уже искал(а) кандидатов самостоятельно и знаешь, что поиск не заканчивается на откликах hh.ru;
• Инструменты: умеешь работать с разными job-площадками, поисковыми запросами и источниками кандидатов;
• AI: активно используешь нейросети в работе и понимаешь, как с их помощью ускорить поиск, аналитику и рутинные задачи;
• Коммуникация: грамотно пишешь, легко находишь контакт с людьми и готов(а) проводить первичные звонки;
• Системность: дружишь с Google Таблицами / Excel, умеешь структурировать информацию и контролировать сроки;
• Самостоятельность: не ждёшь подробной инструкции на каждый шаг, умеешь искать решения и задавать вопросы по делу.
• Будет плюсом: опыт организации онлайн-встреч, групповых интервью, работы с ATS/CRM и участия в адаптации сотрудников

• работа в социально значимом проекте, который реально меняет жизни людей с опорно-двигательными нарушениями;
• доход 60 000–80 000 ₽ на руки, в зависимости от опыта и самостоятельности;
• возможность работать удаленно без привязки к офису (5/2, 9:00–18:00);
• работу напрямую со мной и HR-командой, обучение и обратную связь;
• возможность реализовать свои идеи и вырасти вместе с компанией;
• разные вакансии, новые инструменты поиска, участие в HR-проектах и постепенное расширение ответственности;
• дополнительные day-off для отдыха и восстановления.