Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой — после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
Описания нет
задачи
Находить кандидатов и закрывать вакансии;
Писать продающие сообщения кандидатам;
Строить стратегию поиска под каждую вакансию и корректировать подход при необходимости;
Работать с job-сайтами, соцсетями и другими каналами поиска;
Вести кандидатов в CRM/ATS;
Общаться с кандидатами письменно и устно;
Договариваться, работать с возражениями и ориентироваться на результат;
Тестировать новые инструменты и улучшать процессы.
требования
Опыт работы рекрутером полного цикла от 3 лет;
Опыт закрытия вакансий в сфере рекламы и маркетинга (Media Buyers, SEO, SMM, Linkbuilder, Affiliate Manager, PPC, Content Manager, Influencer Marketing, Email Marketing);
Свободное владение английским языком на уровне B1+/B2;
Грамотная письменная и устная речь;
Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать дедлайны;