Менеджер по подбору персонала в финтех

Токеон – это топовая финтех-платформа в сфере цифровых финансовых активов (ЦФА) и амбициозная ИТ-дочка банка ПСБ. Мы создаем продвинутую ИТ- и юридическую инфраструктуру на блокчейне, которая меняет привычный мир финансов. Токеон стабильно входит в топ-3 российских операторов информационных систем, помогая крупному бизнесу привлекать многомиллионные инвестиции через выпуск цифровых активов, а инвесторам – открывать доступ к высокодоходным активам.

• Вести полный цикл подбора: от заявки от бизнеса до выхода сотрудника
• Обрабатывать 10–15 активных заявок на подбор одновременно
• Самостоятельно искать, оценивать и сопровождать кандидатов (включая узкопрофильные роли: IT, инфобез, аудит, комплаенс, риски, финансы)
• Готовить документы к выходу нового сотрудника
• Вести и актуализировать данные в Пайрус
• Формировать регулярную отчётность по подбору

• Релевантный опыт работы от 2-3 х лет в IT, Финтех -компаниях, Банках, Телекоме - понимаете специфику бизнеса
• Опыт подбора узкопрофильных специалистов (ИТ, инфобез, аудит, комплаенс, риски, финансы)
• Подтверждённый опыт самостоятельного закрытия вакансий «под ключ»
• Коммуникабельность - находите общий язык с разными людьми: от заказчика до стажера
• Опыт работы с CRM-системами

• Старт проекта: октябрь–ноябрь 2026
• Оформление: ГПХ, самозанятость, срочный договор
• Комфортный офис в центре Москвы (рядом с метро Кузнецкий мост)
• Уютная кухня: чай, кофе в открытом доступе
• График работы 5/2, в офисе с 9.00 до 18.00, возможна частичная удалёнка (не менее 3 дней в офисе)
• Конкурентная заработная плата (финальная сумма обсуждается с успешными кандидатами)
• Классный коллектив и здоровая рабочая атмосфера