менеджер по подбору персонала
генерация резюме под вакансию
сопроводительное письмо
описание
Ozon Банк создает финансовые продукты для покупателей и продавцов, включая Ozon Карту, рассрочку и инструменты для торговли.
задачи
- Осуществлять подбор на массовые позиции банка в направлении дистанционного клиентского сервиса;
- Проводить телефонные интервью и первичную оценку кандидатов, доводить кандидатов до этапа оффера;
- Вести внутреннюю отчётность по подбору.
требования
- Опыт в массовом подборе и желание развиваться в этом направлении от 6 месяцев;
- Умение быстро реагировать на задачу и смотреть на неё под разным углом;
- Будет плюсом грамотная речь, работа с базами данных, подбор персонала, массовый подбор персонала, телефонные переговоры.
условия
- Работа в компании из топ 20 рейтинга работодателей;
- Фиксированный доход плюс ежемесячная премия по результатам работы;
- Карьерный рост, первое повышение возможно уже через 3 месяца работы;
- Дмс со стоматологией и телемедициной с первого месяца работы;
- Сервис Понимаю, онлайн-консультации специалистов 24/7 по психологическим, юридическим, финансовым вопросам;
- Официальное оформление;
- Поддержка опытных менторов и возможность учиться у лучших экспертов;
- Срочный трудовой договор до конца года с перспективой перехода на постоянный;
- Свобода в реализации идей и открытая рабочая атмосфера без бюрократии.
навыки
Если просят войти через iCloud, отправить коды из SMS, запустить код, что-то установить, перевести деньги или сделать что угодно, связанное с деньгами, не соглашайтесь: это признаки мошенничества.