менеджер по подбору персонала

Мы оказываем услуги по подбору персонала для компаний из различных отраслей. Работаем с вакансиями разного уровня сложности и помогаем бизнесу находить специалистов, соответствующих требованиям и корпоративной культуре заказчика.

• Приём и обработка заявок на подбор персонала от компаний-клиентов
• Уточнение требований к вакансии и составление профиля кандидата
• Размещение вакансий на job-сайтах и специализированных площадках
• Поиск подходящих кандидатов по открытым источникам и внутренней базе
• Обработка входящих откликов
• Проведение первичных телефонных и онлайн-интервью
• Оценка соответствия кандидатов требованиям вакансии
• Формирование и ведение базы кандидатов
• Представление подходящих кандидатов заказчику
• Организация собеседований между кандидатами и работодателями
• Контроль статусов кандидатов на всех этапах подбора
• Ведение информации о подборе в CRM или ATS
• Подготовка отчётности по закрытию вакансий
• Поддержание обратной связи с кандидатами и компаниями-заказчиками

• Понимание основных этапов подбора персонала
• Навыки проведения телефонных и онлайн-интервью
• Умение работать с job-сайтами и базами кандидатов
• Грамотная устная и письменная речь
• Умение оценивать соответствие кандидата требованиям вакансии
• Внимательность к деталям
• Организованность и способность работать с несколькими вакансиями одновременно
• Навыки деловой коммуникации
• Ориентация на результат и соблюдение сроков
• Будет плюсом: Опыт работы с CRM или ATS будет преимуществом

• Полностью удалённая работа
• Полная занятость, график 5/2
• Оформление по договору
• Обучение внутренним стандартам и инструментам рекрутмента
• Работа с вакансиями разных направлений
• Возможность профессионального роста до руководителя направления