ООО «Зерноток» - динамично развивающаяся компания! Мы специализируемся на продаже резинотехнических изделий: техпластины, резиновые шнуры, рукава и шланги промышленные, силиконовые материалы, оргстекла, пластики и другое. Мы ищем HR - менеджера, который готов стать голосом команды, найти лучших специалистов и построить систему, в которой хочется работать.
HR-менеджер в торговле
подготовься к отклику
ai-инструментыЧтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
задачи
- создание вакансии
- активный поиск кандидатов
- ведение базы в CRM
- проведение собеседований
- оценка компетенций
- Разработка и внедрение программы первичной адаптации для новых сотрудников (знакомство с историей компании, продуктом и услугами, внутренними регламентами).
- Контроль прохождения испытательного срока.
- Организация вводного инструктажа, знакомство с продукцией и персоналом.
- Анализ текучести кадров
- участие в создании системы мотивации (совместно с руководителями цехов и отделов продаж, а также с собственником компании)
- проведение опросов удовлетворенности сотрудников в компании.
- Организация и управление корпоративных мероприятий.
требования
- Опыт работы в сфере управления персоналом от 1 года
- Знание Трудового кодекса РБ в части приема/увольнения/отпусков.
- Уверенный пользователь ПК: 1С , Excel, Word, Битрикс.
- Навыки делового общения, стрессоустойчивость, системность мышления.
- Будет плюсом: приветствуется опыт на производстве или в продажах
условия
- Официальное трудоустройство
- График работы: 5/2.
- Рабочее время: с 08:30 до 17:00.
- Прозрачную заработную плату (обсуждаем по итогам интервью): оклад + %.
навыки
Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.