HR менеджер в металлоторговле

Компания «Интерстилс» занимается оптовыми поставками металлопроката. В этом году перед нами стоят амбициозные цели по развитию нашего филиала. Мы решили, что именно упор на таланты, станет ключевым фактором в достижении этих целей. Сейчас мы в поисках HR-менеджера, который готов развиваться в сфере управления персоналом, ориентирован на результат и способен усилить нашу команду.

• составление "вкусных" текстов вакансий
• навыки точечного подбора
• выстраивание и поддержание процессов по найму, адаптации и вовлечению сотрудников
• усиление института наставничества
• поддержание и развитие корпоративной культуры, традиции и ценности в компании
• организация корпоративных мероприятий
• проведение тимбилдингов и игр внутри офиса
• организация внутренних обучений
• подбор и отбор кандидатов на новые вакансии

• имеете успешный опыт работы на аналогичной должности от 1 года
• проявляете интерес к сфере HR
• любите много общаться, умеете передать тепло во взгляде и голосе
• обладаете проактивностью и нацеленностью на результат

• свобода в принятии решений: мы ценим инициативность и самостоятельность, но при этом всегда готовы поддержать и помочь
• неформальное общение: в основном у нас молодой коллектив - средний возраст = 27 лет
• динамичность: вам точно не будет скучно, вы будете развиваться каждый день!
• уверенность: стабильные выплаты зарплаты, устойчивое положение компании на рынке
• конкурентный уровень дохода, состоящий из оклада, KPI и премии по результатам успешной работы филиала
• крутую команду и корпоративную культуру, развитием которой также непосредственно будете заниматься
• развитие: возможность обучения и профессионального роста в рамках филиала и всей ветки компании, а также интересные задачи.
• график 5/2 с 9:00 до 18:00, а в пятницу до 17:00.
• профессиональную и творческую реализацию через HR-проекты компании
• наставничество опытного HR на этапе онбординга, работа в команде HR-департамента