руководитель проектного офиса разработки

DMED создаёт масштабные цифровые и государственные проекты.

• Владеть стандартами ведения проектов: планированием, статусами, рисками, отчётностью, релизным процессом, работой с ошибками и техническим долгом
• Поддерживать и развивать регламенты, доводить инициативы до внедрения
• Вести реестр исключений из стандартов и пересматривать неработающие правила
• Выстраивать общий процесс для двух направлений с разными заказчиками без потери скорости
• Администрировать Jira Cloud: настраивать проекты, рабочие процессы, схемы доступов, автоматизации, планы и панели мониторинга на уровне сайта
• Поддерживать и структурировать базу знаний и регламенты в Confluence
• Выстраивать интеграции и отчётность для руководства
• Управлять командой менеджеров: нанимать, адаптировать, увольнять, закреплять за направлениями и переводить
• Проводить встречи один на один, индивидуальные планы развития и оценку эффективности по матрице компетенций, калибровать оценки с владельцами продуктов
• Контролировать нагрузку менеджеров, отпуска, замещения, учёт рабочего времени и сверхурочную работу
• Проводить собрания отдела, организовывать обучение, разбирать инциденты и отклонения по срокам
• Повышать самостоятельность менеджеров в принятии решений без лишней эскалации

• От 5 лет опыта управления проектами в IT-разработке, из них не менее 2 лет — руководителем команды менеджеров от 5 человек или руководителем PMO
• Подтверждённый опыт постановки процессов с нуля или их пересборки с внедрённым регламентом или процессом и измеримым результатом
• Глубокое понимание циклов выпуска, контроля качества, сортировки ошибок, управления техническим долгом и оценки задач
• Опыт администрирования Jira на уровне сайта и свободное владение Confluence
• Опыт работы в матричной структуре и влияния без прямых полномочий, умение договариваться с продактами, разработкой и топ-менеджментом
• Опыт полного цикла управления людьми: найм, встречи один на один, оценка по компетенциям, индивидуальные планы развития, увольнения
• Будет плюсом: опыт в проектах для госсектора или здравоохранения, одновременное применение продуктовой и проектной моделей, внедрение Scrum или спринтовой разработки

• Официальное трудоустройство
• Работа в развивающейся IT-компании
• Молодой и дружный коллектив
• График работы: пн–пт с 9:00 до 18:00
• Участие в масштабных цифровых и государственных проектах
• Конкурентная заработная плата
• Современный офис с комфортной инфраструктурой
• Возможности карьерного и профессионального роста