Руководитель направления по продажам на массовом рынке

Блок телекоммуникационного бизнеса B2C объединяет мобильную связь и фиксированный бизнес — корневые продукты экосистемы МТС. Сотрудники развивают и продвигают продукты в офлайн-рознице и онлайн. МТС развивает телекоммуникационные, цифровые и финансовые сервисы.

• Внедрять стратегию развития мобильного и фиксированного бизнеса;
• Развивать каналы продаж и обслуживания фиксированной и мобильной связи;
• Участвовать в принятии решений о запуске проектов в мобильном и фиксированном бизнесе;
• Обеспечивать достижение целевых KPI;
• Повышать лояльность партнеров;
• Обеспечивать сотрудников необходимыми инструментами, информацией и инструкциями;
• Организовывать работу сотрудников, обучать и мотивировать.

• Успешный опыт управления продажами на массовом рынке и построения эффективной работы команды;
• Понимание каналов и инструментов продаж услуг мобильной и фиксированной связи в сегменте B2C;
• Знание основ менеджмента, техник продаж, маркетинга и управления персоналом;
• Навык ведения переговоров;
• Умение держать в фокусе поставленные цели и задачи;
• Способность принимать решения в ситуации неопределенности.

• Оформление в штат компании;
• Совокупный доход: оклад + годовая премия по результатам выполнения KPI;
• Релокационный пакет для кандидатов из других регионов;
• График 5/2;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию;
• Оплата 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы;
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Прием врачей общей практики в офисе;
• Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например на спорт, ипотеку или питание;
• Специальные предложения от партнеров и скидки на продукты экосистемы МТС;
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка и книжный сервис Строки от МТС;
• Безлимитные мессенджеры и социальные сети;
• Корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение;
• Развитие в командах профессионалов;
• Волонтерское движение, поддержка хобби и интересов сотрудников.