Международная компания, динамично развивающийся бизнес приглашает в команду IT Project Manager, который будет отвечать за управление IT-проектами на всех этапах — от формирования требований и планирования до реализации, запуска и оценки результатов.
IT project manager
подготовься к отклику
ai-инструментыЧтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
задачи
- Полное управление IT-проектами: планирование, организация, координация и контроль реализации.
- Формирование проектных планов, определение сроков, ресурсов, бюджета и ключевых этапов.
- Сбор, анализ и формализация бизнес-требований совместно с внутренними заказчиками.
- Координация работы кросс-функциональных команд: разработчиков, аналитиков, тестировщиков, дизайнеров и других участников проекта.
- Контроль соблюдения сроков, бюджета, качества и согласованных показателей эффективности.
- Управление рисками, изменениями и приоритетами проекта, своевременное решение возникающих проблем.
- Взаимодействие с бизнес-заказчиками и ключевыми заинтересованными сторонами, регулярная отчетность о ходе реализации проектов.
- Организация тестирования, внедрения и последующей передачи решений в эксплуатацию.
- Оптимизация проектных процессов и внедрение лучших практик управления проектами.
требования
- Опыт работы в роли IT Project Manager / Project Manager от 3 лет.
- Опыт управления IT-проектами полного цикла.
- Понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения (SDLC).
- Практический опыт работы с методологиями Agile, Scrum, Kanban и/или Waterfall.
- Навыки управления сроками, бюджетами, ресурсами и рисками проектов.
- Опыт взаимодействия с техническими специалистами и бизнес-подразделениями.
- Умение формировать технические задания, проектную документацию и отчетность.
- Владение инструментами управления проектами: Jira, Confluence, MS Project, Trello или аналогичными.
- Сильные коммуникативные и организационные навыки, системное мышление, ориентация на результат.
- Будет плюсом: Английский язык будет преимуществом
условия
- Работа над интересными и масштабными IT-проектами.
- Возможность профессионального развития и реализации собственных инициатив.
- Конкурентоспособный уровень заработной платы.
- Официальное трудоустройство.
- Комфортная рабочая среда и взаимодействие с профессиональной командой.
навыки
Кадровое агентство с 1990 года, которое занимается поиском и подбором сотрудников на позиции от линейных специалистов до руководителей, а также предоставляет услуги аутсорсинга HR-функций и консалтинга для компаний разных отраслей
Подробнее о компании →Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.