Эксперт инвестиционного контроллинга

Группа НЛМК – лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально интегрированной моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей.

• Выполнением функционала инвестиционного контролера проектов программы развития и крупных проектов программы поддержания
• Контролем ключевых показателей эффективности (КПЭ) проекта на всех фазах жизненного цикла
• Консолидацией и мониторингом исполнения инвестиционного бюджета
• Контролем взятых обязательств по проекту
• Контролем лимитов по проекту
• Подготовкой отчетности на всем горизонте планирования (общий бюджет проекта, годовое планирование, квартальное планирование, текущее планирование)

• Высшее образование
• Умение работать с большими массивами данных
• Уверенный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel, Power Point), SAP
• Личные качества: высокая активность, энергичность, способность быстро погружаться в специфичные вопросы, аналитический склад ума, коммуникабельность, ответственность, умение работать в команде
• Будет плюсом: Знание сметного дела приветствуется

• Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами
• Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования
• Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей)
• Уникальные технологические и инновационные проекты
• Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, частичная компенсация стоимости питания, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях
• Программы заботы о здоровье: (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация)
• Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника
• Возможности для саморазвития и обучения – собственный Университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества и менторинга, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании
• Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, Молодой лидер, Мастер года)
• Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год)