Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой — после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
Команда AI-Hub Блока Финансы создает и поддерживает платформу для разработки, хранения и исполнения ML-моделей и AI-агентов. Она предоставляет централизованные API для взаимодействия с моделями и инструменты разработки, соответствующие требованиям архитектуры и кибербезопасности Сбера.
задачи
Анализировать технические и бизнес-процессы сопровождения, выявлять ручные операции, узкие места и сценарии для автоматизации;
Проектировать и реализовывать процессы сопровождения: от скриптов и внутренних сервисов до LLM- и агентных решений;
Тестировать, мониторить и оценивать качество автоматизированных решений, анализировать ошибки, развивать их и повышать надёжность;
Разрабатывать и сопровождать LLM-компоненты: системные инструкции, промпты, базы знаний, сценарии выполнения и навыки;
Строить инструменты самообслуживания для развёртывания ML-моделей и AI-агентов в промышленной среде.
требования
Уверенно работать с Linux, Git, HTTP/REST API, SQL, Docker и Kubernetes;
Уверенно владеть Python и разрабатывать бэкенд-приложения на FastAPI;
Иметь опыт обучения ML-моделей;
Понимать принципы работы LLM и ограничения генеративных моделей;
Иметь опыт интеграции LLM в прикладные системы;
Понимать RAG: индексацию, разбиение документов, embeddings, поиск и reranking;
Понимать принципы построения агентных сценариев;
Понимать риски галлюцинаций, prompt injection, утечки данных и неконтролируемых действий агента;
Будет плюсом опыт разработки CI/CD pipeline, конфигурирования и работы с helm charts.
условия
Ежегодный пересмотр зарплаты и годовой бонус;
Корпоративный спортзал и зоны отдыха;
Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития;
Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа;
Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;
Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров;
Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера;