Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой, после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
Команда разрабатывает и поддерживает MDS — распределённое хранилище, лежащее в основе хранения данных основных сервисов Яндекса. Сейчас развивается MDS 2.0 — новое поколение хранилища, предназначенное для масштабной миграции данных с сохранением их целостности и доступности.
задачи
Развивать архитектуру и функциональность MDS 2.0;
Проектировать архитектуру и реализовывать новые возможности хранилища в Data Plane и Control Plane;
Завершать разработку возможностей для перехода со старой системы на MDS 2.0;
Анализировать метрики, находить причины высоких задержек и ограничений пропускной способности;
Устранять узкие места и повышать устойчивость системы к сбоям;
Обеспечивать быструю и предсказуемую работу хранилища при нагрузке в миллионы запросов в секунду;
Проектировать процесс переноса данных из предыдущего поколения хранилища в MDS 2.0;
Разрабатывать инструменты для миграции данных;
Участвовать в проведении миграции с обеспечением целостности данных и непрерывности работы сервисов;
Работать с on-premises-развёртываниями.
требования
Уверенно владеть Go и иметь коммерческий опыт разработки на нём;
Иметь опыт разработки сетевых приложений;
Иметь опыт работы с конкурентным и асинхронным выполнением;
Уметь аргументировать технические решения и конструктивно обсуждать архитектуру и детали реализации с коллегами;
Ответственно подходить к надёжности решений;
Писать аккуратный код и документацию.
условия
Расширенная медицинская страховка с первого месяца работы;
Оплачиваемый больничный — 30 дней в году;
Доступ к передовым AI-моделям для ежедневной работы;
Компенсация от 100М токенов для экспериментов и оптимизации рутины;
Возможность проходить ежегодные чекапы и вакцинацию по ДМС;
Покрытие стоматологии и коррекции зрения по условиям ДМС;
Оплата ведения беременности и родов для сотрудниц и жён сотрудников, которые работают в компании более двух лет;