ml инженер банковских процессов

Дирекция мониторинга Agile создаёт дашборд для руководителей Сбера: собирает данные по всем процессам банка, анализирует их и предоставляет информацию для принятия решений. Команда разрабатывает ИИ-агентов и ML-модели, влияющие на опыт тысяч сотрудников Сбера.

• Погружаться в нюансы процессов и участвовать во встречах с пользователями;
• Взаимодействовать с командами разработки и DS;
• Разрабатывать прототипы pipeline для сбора и обработки данных;
• Разрабатывать CI/CD-пайплайны, оборачивать код в Docker-образы, развёртывать контейнеры в Kubernetes, управлять секретами и ролевыми доступами;
• Выполнять дообучение моделей с использованием instruction-tuning, adapters, LoRA, SFT и LLM-RL;
• Создавать, внедрять и развивать практики MLOps, включая стенды, процессы и DevOps;
• Развивать инференс LLM в средах разработки, тестирования и инференса моделей в режимах Batch и Streaming с использованием ресурсов CPU и GPU;
• Обеспечивать мониторинг и выявлять узкие места в работе систем.

• Коммерческий опыт разработки ML-решений и AI-агентов от 4–5 лет;
• Опыт полного цикла разработки — от идеи до production — и понимание обеспечения надёжности моделей;
• Практический опыт работы с RAG-системами, мультиагентными приложениями, дообучением LLM и prompt-инжинирингом;
• Опыт использования Airflow и MLFlow или аналогичных инструментов;
• Опыт автоматизации мониторинга качества моделей и их калибровки;
• Уверенное знание практик MLOps;
• Уверенное владение инструментами искусственного интеллекта.

• Современный офис у метро «Кутузовская»;
• Ежегодный пересмотр зарплаты;
• Квартальная и годовая премии;
• Система обучения для профессионального и карьерного развития;
• Программа адаптации и помощь руководителя на старте;
• Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи;
• Дисконт по ипотечному кредиту в размере 1/3 ключевой ставки ЦБ;
• Подписка Прайм с возможностью использования для трёх близких;
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.