golang разработчик банковских продуктов

Halyk — банк, предоставляющий частным клиентам и бизнесу банковские продукты, включая кредиты, депозиты, карты, переводы, эквайринг, гарантии и цифровые сервисы.

• Разрабатывать и дорабатывать микросервисы на Go в рамках продукта и внутренних платформенных сервисов;
• Проектировать и реализовывать REST и при необходимости gRPC API;
• Реализовывать интеграции с внешними и внутренними системами через очереди и брокеры сообщений;
• Проектировать и оптимизировать запросы к базам данных, работать с миграциями и кэшем;
• Писать модульные и интеграционные тесты;
• Участвовать в повышении качества и устойчивости системы;
• Проводить проверку кода коллег и предлагать улучшения по коду и архитектуре;
• Участвовать в проектировании архитектуры сервисов, декомпозиции задач и оценке сроков;
• Участвовать в настройке и использовании процессов непрерывной интеграции и доставки совместно с DevOps и командой;
• Обеспечивать наблюдаемость сервисов: настраивать метрики, логи и дашборды, взаимодействовать с мониторингом и оповещениями;
• Участвовать в сопровождении рабочей среды, анализировать инциденты и устранять первопричины;
• Взаимодействовать с аналитиками, тестировщиками, фронтенд-разработчиками и менеджерами продукта;
• Оказывать менторскую поддержку младшим разработчикам: помогать с задачами, проводить ревью и обмениваться опытом;
• Инициативно поднимать риски и предлагать улучшения архитектуры, процессов и качества продукта.

• Иметь от 2 до 4 лет коммерческого опыта разработки, включая от 1,5–2 лет работы с Go;
• Иметь опыт разработки микросервисов или распределённых систем, интеграций и API;
• Уверенно владеть Go: структурами, интерфейсами, методами, указателями, обработкой ошибок и паник;
• Понимать конкурентность в Go: goroutines, channels, context, sync, WaitGroup и Mutex;
• Уметь писать чистый и читаемый код в идиоматичном стиле Go, использовать go fmt и go vet;
• Иметь опыт работы с модулями и зависимостями через go mod и управления версиями;
• Иметь опыт написания тестов, включая table-driven tests и mocks, и уметь добиваться адекватного покрытия;
• Понимать REST: HTTP, коды ответов, идемпотентность и версионирование API;
• Иметь опыт работы с брокерами сообщений: Kafka, RabbitMQ, NATS или аналогами;
• Знать основы сетей: TCP/IP, DNS, таймауты и повторные попытки;
• Уверенно знать SQL и иметь опыт работы с PostgreSQL или MySQL;
• Понимать транзакции, индексы, уровни изоляции и типичные проблемы, включая N+1;
• Иметь опыт работы с миграциями: Flyway, Liquibase, golang-migrate или аналогами;
• Иметь опыт использования кэшей и NoSQL, включая Redis и key-value-хранилища;
• Понимать основы проектирования моделей данных под бизнес-задачи;
• Понимать принципы микросервисной архитектуры и разделения по bounded context;
• Знать базовые паттерны DI, Repository и CQRS;
• Понимать принципы чистой архитектуры и SOLID;
• Уверенно работать с Git: ветками, pull/merge requests и code review;
• Иметь опыт работы с Docker и docker-compose;
• Иметь опыт использования систем CI/CD: GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins или аналогов;
• Уверенно работать в среде Linux: знать базовые команды, уметь работать с логами и сервисами;
• Понимать основы логирования и мониторинга: структурированные логи, trace id, метрики и алерты;
• Знать основы безопасности: работу с секретами и защиту чувствительных данных;
• Иметь опыт работы с аутентификацией и авторизацией: JWT, OAuth2 и базовый RBAC;
• Уметь понятно объяснять решения, работать в команде, принимать и давать обратную связь по коду;
• Быть самостоятельным и ответственным за результат, доводить задачи до рабочего продакшена;
• Читать техническую документацию на английском и общаться на базовом уровне в чате;
• Будет плюсом опыт в финтехе, работа с деньгами как decimal, идемпотентность операций, базовые термины KYC, AML, платежи и карты, а также опыт с gRPC, protobuf, Saga и Orchestration.

• Конкурентоспособная оплата труда благодаря системе грейдирования;
• Премии ко Дню Независимости и годовой бонус;
• ДМС и страхование жизни;
• Мобильная связь и скидки от партнёров;
• 26 Дней отпуска с возможностью взять дополнительные дни при наступлении важных событий;
• Бонусы за рекомендации;
• Льготные условия на парковку;
• Свободный стиль одежды smart casual;
• Тренинги, вебинары и доступ к корпоративной библиотеке;
• Чёткая система карьерного роста;
• Открытая и дружеская рабочая атмосфера;
• Спортивные турниры и активная корпоративная жизнь;
• Возможность участвовать в социальных проектах и реализовывать идеи в новых проектах группы Halyk с использованием современных цифровых инструментов;
• Поддерживающая команда.