Frontend Developer

Команда Центра компетенций портальных решений занимается продуктовой разработкой внутренних сервисов банка, включая личные кабинеты, системы для оформления командировок, отпусков, расчетных листов и коворкинга.

• Разрабатывать и поддерживать веб-приложения на React.js и Next.js;
• Применять стейт-менеджеры Redux и Saga/Thunk для управления состоянием приложения;
• Писать юнит-тесты с использованием Jest;
• Работать с библиотекой styled-components для стилизации компонентов;
• Взаимодействовать с командой и другими отделами для решения технических задач и улучшения продукта;
• Участвовать в двухнедельных спринтах и стандартных SCRUM-церемониях.

• Глубокие знания React.js;
• Опыт работы с Next.js;
• Понимание стратегий рендеринга (SSG, SSR, ISR, CSR);
• Навыки работы с роутингом, динамическими роутами и API Routes;
• Опыт работы с Data Fetching;
• Умение писать тесты (от Unit до Jest и Cypress или аналоги);
• Опыт работы с gitlab CI;
• Навыки проектирования масштабируемых и поддерживаемых приложений;
• Умение анализировать и устранять неочевидные проблемы;
• Будет плюсом опыт выбора оптимальных технологий.

• Достойная заработная плата;
• ДМС со стоматологией с первого месяца работы;
• Доступ к корпоративной библиотеке;
• Регулярные образовательные курсы и тренинги от корпоративного университета;
• Внешнее обучение;
• Цифровое пространство (безбумажный прием на работу, коворкинг, электронный документооборот);
• Специальный тариф на мобильную связь;
• Скидки и бонусы на продукты и услуги от МТС, МТС Банка и партнёров;
• Программа Best Benefits;
• Отсутствие дресс-кода;
• Современный офис в 2-х минутах от м. Технопарк;
• Кафе «Мечта» с полезными завтраками и обедами;
• Корпоративный спорт (йога, беговой клуб, вело-сообщество);
• Тренажерный зал в офисе;
• Детские дни и подарки;
• Программа материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
• Социальные проекты (раздельный сбор мусора, фандоматы, благотворительные ярмарки и волонтерские акции).