Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой — после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
Объединённая компания Wildberries и Russ является международной технологической компанией, образованной в результате слияния IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
задачи
Строить и поддерживать прикладные витрины данных поверх таблиц хранилища под задачи аналитики и дашбордов;
Разрабатывать и сопровождать пайплайны и регулярные выгрузки, оркестрацию в Airflow;
Чистить, дедуплицировать и контролировать качество данных на уровне витрин;
Настраивать алертинг в случае возникновения проблем с данными;
Вести код в GitLab;
Поддерживать документацию по витринам и пайплайнам;
Работать в связке с владельцем DWH.
требования
Опыт работы от 3 лет;
Продвинутое владение SQL и опыт работы с Trino, Presto или ClickHouse;
Умение разрабатывать ETL-процессы на Python, поддерживать DAG-и в Airflow и владение базовым GitLab;
Понимание инфраструктурной части: поддержка работы БД, управление оборудованием, знание Docker и понимание процесса попадания данных в Trino через Spark;
Опыт работы с трансформациями данных и BI-системами;
Опыт работы в ритейле, электронной коммерции, FMCG или beauty, понимание мастер-данных, НСИ и ведение справочников;
Владение Excel на уровне, достаточном для работы с выгрузками и проверки данных;
Будет плюсом опыт работы с dbt.
условия
Обучение и развитие: языковые клубы, корпоративный университет, программы развития управленческих навыков;
Корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога;
Доступ к сообществам: клуб спикеров, футбол, йога, шахматы;
Программы поддержки семей и гибкий подход к балансу карьеры и личной жизни;
Скидки и партнерские программы на обучение, страхование и покупки;
Бесплатное питание в офисе, современная корпоративная техника и портал для сотрудников.