сегодня

Специалист по компенсациям и льготам розничной сети

ориентир по рынку
вакансия зп не указана
в среднем 210 181 ₽
Загрузи резюме, чтобы видеть мэтчи с вакансиейЗагрузи резюме, чтобы видеть мэтч с вакой

подготовься к отклику

ai-инструменты

Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме

Рекламный баннер: ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЦЕНТР НАЦИОНАЛЬНЫХ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫХ СИСТЕМ"
О рекламодателе
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЦЕНТР НАЦИОНАЛЬНЫХ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫХ СИСТЕМ"
ИНН: 9704271170

описание

Описания нет

задачи

  • Проведение комплексного анализа показателей эффективности работы розничной сети.
  • Расчет и оценка премиальных выплат для различных категорий сотрудников розницы.
  • Анализ уровня оплаты труда (проплаченности) по сравнению с рыночными показателями.
  • Выявление отклонений в системе вознаграждений и их причин.
  • Подготовка аналитических отчетов по эффективности мотивационных схем.
  • Создание и адаптация премиальных схем для розничной сети.
  • Разработка KPI и целевых показателей для расчета премий.
  • Внедрение новых мотивационных программ с учетом специфики розницы.
  • Оценка экономической эффективности существующих систем премирования.
  • Подготовка предложений по оптимизации премиальных схем.
  • Регулярный анализ результативности действующих мотивационных программ.
  • Оценка влияния премиальных схем на бизнес-показатели.
  • Сбор и анализ обратной связи от сотрудников.
  • Выявление проблемных зон в системе вознаграждений.
  • Подготовка рекомендаций по корректировке премиальных схем.
  • Контроль соответствия систем вознаграждений трудовому законодательству.
  • Обеспечение прозрачности расчетов премиальных выплат.
  • Документирование изменений в системах мотивации.
  • Подготовка методических материалов по расчету премий.
  • Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам премирования.
  • Информирование сотрудников о принципах расчета премий.
  • Объяснение изменений в системах мотивации.
  • Проведение обучающих мероприятий по новым схемам премирования.
  • Подготовка информационных материалов для сотрудников.
  • Участие в решении спорных вопросов по расчету премий.

требования

  • Высшее образование.
  • Владение инструментами анализа данных (Excel, Power BI, и др.).
  • Опыт участия в проектах по тестированию новых схем премирования.
  • Опыт в оценке рисков при внедрении изменений в системы мотивации.
  • Будет плюсом: Опыт работы в крупных ритейл компаниях с розницей важен будет являться преимуществом

условия

  • ДМС после прохождения испытательного срока.
  • График работы 5/2 на выбор: с 08:00-17:00 / 9:00-18:00 / 10:00-19:00, пятница сокращённый рабочий день;
  • Гибрид с возможностью посещения офиса 1 раз в месяц;
  • Скидки от партнеров: Wink, Skyeng, Альфа Привилегии, Яндекс Практикум, ФСК, XFIT и др;
  • Участие в программе лояльности PrimeZone;
  • Специальная бонусная программа для сотрудников компании в аптеках «Горздрав»;
  • Членство в футбольном, беговом и йога клубе.

Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.

Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.