описание
Coral Club с 1998 года занимается производством компонентов здорового питания, косметических средств, а также безопасных чистящих и моющих средств для дома. Мы предлагаем более 200 продуктов и поставляем их в 190 стран мира. Наши представительства открыты в 38 странах, а общее количество точек продаж насчитывает 350 офисов. Мы ставим перед собой амбициозные цели и постоянно растем!
задачи
- Осуществлять активный поиск кандидатов
- Проводить собеседования, оценивать кандидатов и организовывать дальнейшие собеседования с руководством
- Собирать рекомендации по кандидатам, вести отчёт
- Проводить мониторинг рынка заработных плат по вакансиям
- Сопровождать новых сотрудников в период адаптации
- Участвовать в совершенствовании процедур и технологий подбора персонала
требования
- Имеете от 2-х лет опыта подбора персонала на вакансии различного уровня (точечный подбор)
- Знаете методики подбора персонала
- Активный, коммуникабельный, ответственный и ориентированный на результат человек
- Умеете качественно работать в режиме многозадачности
- Знание казахского и русского языков
условия
- работа в офисе с графиком 5/2, с 10 до 19ч
- официальное трудоустройство
