Загрузи резюме, чтобы видеть мэтчи с вакансиейЗагрузи резюме, чтобы видеть мэтч с вакой
подготовься к отклику
ai-инструменты
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
Вдохновляй, объединяй, развивай! Ты веришь, что сильная команда — залог успеха? Любишь, когда твоя работа влияет на атмосферу и результат? Тогда тебе к нам! В «Кейтеринбург» мы ищем Менеджера по персоналу/HR generalist, который станет драйвером перемен и поддержит нашу миссию — помогать людям быть здоровыми и счастливыми.
задачи
Ведение полного цикла подбора персонала: от размещения вакансий до адаптации новых сотрудников.
Организация и сопровождение процессов обучения и развития сотрудников.
Внедрение и поддержка корпоративных стандартов и ценностей компании.
Участие в проектах по развитию корпоративной культуры и внутренней коммуникации.
Мониторинг рынка труда и анализ HR-метрик.
Работа со штатным расписанием: анализ, подготовка изменений, контроль фонда оплаты труда;
требования
Опыт работы в HR от 1 года (желательно в компаниях с численностью от 300 человек).
Знание Трудового кодекса РФ.
Навыки подбора персонала и проведения собеседований.
Грамотная устная и письменная речь, умение выстраивать коммуникацию на всех уровнях.
Проактивность, ответственность, умение работать в команде.
Готовность к работе в динамичной среде и многозадачности
Навыки работы в Eхсel: сводные таблицы, формулы (ВПР, ЕСЛИ и др.), фильтры, построение диаграмм, меппинги.
условия
Официальное трудоустройство с первого дня.
График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.
Возможности для профессионального и карьерного роста.
Корпоративное обучение и поддержка наставников.
Дружная команда, которая ценит вклад каждого.
Участие в масштабных HR-проектах федерального уровня.
