ИП TASKO — торговая компания, специализирующаяся на оптовых и розничных продажах. Мы развиваемся, усиливаем команду и систематизируем внутренние процессы. В связи с этим ищем HR Business Partner на частичную занятость.
HR-бизнес-партнер в торговле
подготовься к отклику
ai-инструментыЧтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузи резюме
описание
задачи
- Взаимодействие с руководителем компании, РОПом и заместителем руководителя по вопросам персонала.
- Контроль адаптации новых сотрудников и прохождения испытательного срока.
- Участие в подборе ключевых сотрудников совместно с руководителями.
- Контроль дисциплины, вовлечённости и эффективности сотрудников.
- Разработка и внедрение KPI совместно с руководителями подразделений.
- Анализ текучести персонала и причин увольнений.
- Проведение регулярных встреч с сотрудниками и руководителями.
- Организация оценки персонала и выявление потребностей в обучении.
- Участие в формировании системы мотивации.
- Разработка и внедрение HR-регламентов и внутренних стандартов.
- Формирование HR-отчётности для руководства.
требования
- Опыт работы HR BP / HR Generalist от 2 лет.
- Понимание коммерческих бизнес-процессов.
- Опыт работы с KPI, мотивацией и оценкой персонала.
- Навыки работы с руководителями и командами.
- Аналитическое мышление и системный подход.
- Самостоятельность, инициативность и ориентация на результат.
условия
- Работу на 0,5 ставки.
- Гибкий график.
- Прямое взаимодействие с руководством компании.
- Возможность влиять на развитие команды и бизнес-процессов.
- Стабильное сотрудничество и профессиональное развитие.
навыки
Если просят выйти из iCloud, прислать код из SMS, запустить или установить что-то, перевести деньги — не соглашайся: это мошенничество.