Менеджер по массовому подбору персонала

1Fit — это не просто компания, это стиль жизни! Мы — IT-компания, которая помогает людям заниматься спортом и становиться лучше каждый день Сейчас мы ищем рекрутера — человека, который умеет находить сильных специалистов, чувствует людей, любит общение и умеет выстраивать процесс найма так, чтобы и кандидату, и команде было комфортно. Если тебе нравится общаться с людьми, разбираться в мотивации, искать нестандартные подходы к поиску и видеть результат своей работы в новых сильных коллегах — будем рады познакомиться! 💙

• Вести полный цикл массового подбора персонала: от получения заявки на вакансию до онбординга нового сотрудника
• Работать с вакансиями направления отдела продаж (менеджеры по продажам)
• Искать и привлекать кандидатов через job-платформы, социальные сети и другие каналы поиска
• Проводить первичные интервью и оценивать кандидатов по профессиональным и личностным компетенциям
• Организовывать интервью кандидатов и сопровождать кандидата на всех этапах отбора
• Поддерживать качественную коммуникацию с кандидатами и формировать положительный candidate experience
• Вести аналитику по подбору (метрики) : сроки закрытия вакансий, источники кандидатов, конверсию и другие показатели
• Участвовать в улучшении процессов рекрутинга и предлагать новые инструменты для эффективного поиска сотрудников

• Опыт работы рекрутером по масс подбору от 1 года
• Знание современных методов и инструментов поиска и подбора
• Отличные коммуникативные навыки и умение находить подход к разным типам людей
• Высокий уровень организованности и способность работать в условиях многозадачности
• Владение казахским и русским языками

• Абонемент 1Fit — йога, бассейн, тренажерка, выбирай, что хочешь!
• Фруктовый четверг — витаминный заряд от команды каждую неделю
• Медицинскую страховку после успешного прохождения испытательного срока
• Работу в IT-компании с драйвовой и вовлечённой командой