Если вы раньше входили через Google, сбросьте пароль для своей Gmail-почты через кнопку «Забыли пароль?» на экране входа. Затем войдите по email и новому паролю.
Если аккаунта ещё нет, зарегистрируйтесь с Gmail-почтой, после подтверждения почты мы предложим задать пароль.
Что нового
Загружаю обновления...
Что нового
Загружаю обновления...
Работа найдется быстрее с подпискойКандидат найдётся быстрее с подпиской
Чтобы адаптировать резюме под вакансию или составить сопроводительное письмо, загрузите резюме
описание
Т‑Банк создаёт и развивает десятки высоконагруженных сервисов. QA-команда обеспечивает их стабильную работу 24/7, проводит сотни тестов и проверяет гипотезы для создания востребованных клиентами продуктов.
задачи
Автоматизировать процессы тестирования и разработки;
Автоматизировать сбор статистики и составление отчётов по результатам запуска автотестов;
Разрабатывать QA-инструменты для команды тестирования;
Разрабатывать и поддерживать окружение для запуска автотестов с использованием GitLab, K8s и других инструментов;
Привлекать функциональных тестировщиков к автоматизации регрессионных сценариев;
Участвовать в процессе проверки кода.
требования
Иметь опыт работы автоматизатором тестирования или SDET от 2 лет;
Хорошо разбираться в автоматизированных сценариях на Java/Kotlin и иметь опыт их разработки;
Иметь опыт автоматизации с использованием TestNG или JUnit;
Уметь работать с REST API, SOAP API, HTTP/HTTPS, gRPC и Avro;
Знать SQL: DML- и DDL-запросы, JOIN, группировки и агрегирующие функции;
Иметь опыт использования систем сборки Maven, Gradle и других;
Иметь опыт настройки CI/CD с помощью TeamCity, Jenkins или GitLab;
Уметь работать по гибким методологиям, разделять их ценности и понимать процессы.
условия
Платформа обучения и развития Т‑Банка «Апгрейд», курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии;
Полис ДМС со стоматологией и страховка от несчастных случаев;
Льготное страхование для близких;
Льготные тарифы на продукты Т‑Банка;
Частичная компенсация затрат на спорт;
Сервисы психологической, юридической и финансовой поддержки;
Три дополнительных дня отпуска в год;
Возможность работать из офиса или удалённо по договорённости.