qa тестировщик (auto) финансовых сервисов

МТС Банк развивает цифровые финансовые сервисы и делает их доступными для всех. Компания работает с современным технологическим стеком, высоконагруженными системами и облачной инфраструктурой, создавая надёжные решения для бизнеса и клиентов.

• Тестировать веб-приложения: фронтенд и бэкенд на микросервисах;
• Создавать и поддерживать тест-кейсы в Test IT;
• Работать с интеграциями бэкенда;
• Подготавливать данные и проверять корректность сервисов в разных сценариях;
• Анализировать и документировать баги;
• Взаимодействовать с разработчиками для устранения багов;
• Использовать логи OpenSearch, Kafka и перехватчики трафика Charles/Proxyman для мониторинга и анализа проблем;
• Проводить регрессионное тестирование;
• Взаимодействовать с командой для обеспечения качества продукта.

• Опыт работы тестировщиком от 2 лет;
• Понимание микросервисной архитектуры и опыт работы с веб-приложениями;
• Опыт ручного функционального, интеграционного и регрессионного тестирования в микросервисной среде;
• Знание инструментов автоматизации, например Selenium;
• Опыт работы с баг-трекинговыми системами, системами контроля версий и средствами CI;
• Знание методологий тестирования и умение применять их на практике;
• Опыт работы с интеграциями и их анализа;
• Опыт работы с Kafka;
• Навыки работы с системами хранения логов и локализации дефектов по ним;
• Опыт тестирования API с помощью Postman;
• Опыт трассировки и подмены данных в запросах с помощью Fiddler, Charles или Proxyman;
• Основы работы с базами данных SQL и NoSQL;
• Опыт написания тестовой документации: тест-кейсов, чек-листов и отчётов.

• Достойная заработная плата;
• ДМС со стоматологией с первого месяца работы;
• Доступ к корпоративной библиотеке;
• Регулярные образовательные курсы и тренинги от корпоративного университета;
• Внешнее обучение;
• Цифровое пространство: безбумажный приём на работу, коворкинг и электронный документооборот;
• Специальный тариф на мобильную связь;
• Скидки и бонусы на продукты и услуги от МТС, МТС Банка и партнёров;
• Программа Best Benefits;
• Отсутствие дресс-кода;
• Кафе «Мечта» с полезными завтраками и вкусными обедами;
• Корпоративный спорт: йога, беговой клуб, вело-сообщество и другие активности;
• Тренажёрный зал в офисе;
• Детские дни и подарки;
• Программа материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
• Социальные проекты: раздельный сбор мусора, фандоматы, благотворительные ярмарки и волонтёрские акции.