automation qa

HR платформа Сбера представляет собой высоконагруженный продукт экосистемы, построенный на микросервисной архитектуре с использованием Kubernetes, OpenShift и Kafka. Команда развивает направление AI-Native Performance Engineering.

• Проектировать архитектуру и разрабатывать инструменты для генерации тестов с помощью систем ИИ для приоритизации и анализа результатов;
• Разрабатывать и внедрять ИИ-модели и агентов для автоматической генерации UI/API-тестов, их оптимизации и самовосстановления;
• Создавать командные интерфейсы на базе Python и ИИ для ускорения работы QA-команды;
• Интегрировать инструменты в пайплайны Jenkins, GitLab CI и инфраструктуру Kubernetes;
• Анализировать и улучшать стабильность существующего фреймворка;
• Помогать коллегам в решении сложных технических задач;
• Внедрять практики инфраструктуры как кода для поддержания стабильной среды запуска автотестов.

• Опыт работы от 3 лет в автоматизации тестирования или разработке;
• Глубокое знание Python, включая асинхронное программирование, генераторы и декораторы;
• Понимание принципов ООП и SOLID;
• Опыт проектирования надежных и масштабируемых систем;
• Практический опыт применения ИИ в инженерии;
• Навыки промпт-инжиниринга;
• Опыт взаимодействия с LLM через API;
• Понимание основ векторных баз данных и RAG;
• Экспертное владение одним из фреймворков: Playwright или Selenium в связке с pytest;
• Опыт построения фреймворков с нуля;
• Глубокое понимание стратегий автотестирования;
• Уверенное написание pipeline-as-code;
• Опыт отладки проблем в CI/CD;
• Знание основ Kubernetes для запуска тестов в контейнерах;
• Способность аргументировать технические решения и эффективно взаимодействовать с командой разработки и продуктовыми командами;
• Будет плюсом опыт участия в полной цикловой разработке крупных проектов, практические знания DevOps-процессов и облачных инфраструктур, участие в разработке собственных фреймворков, библиотек и инструментов ИИ, публикации статей, выступления на конференциях, наличие сертификации по технологиям и методологиям тестирования и разработки.

• Ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия;
• Корпоративный спортзал и зоны отдыха;
• Более 400 образовательных программ СберУниверситета;
• Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа;
• Льготная программа ипотеки для сотрудников;
• Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров;
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду.