Директор по маркетингу и развитию для питомцев

Мы VOX — сервис, который уже 5 лет помогает хозяевам заботиться о своих питомцах. Организуем выгул собак и домашнюю передержку. О нас пишут Forbes и ведущие dog-friendly сообщества страны. Мы поддерживаем кризисные центры для женщин, помогаем приютам и сообществам, которые заботятся о пожилых людях. Создаём сервис, которому можно доверить самое дорогое. Но самое интересное — впереди. Наша амбиция — превратить VOX из сервиса выгула и передержки в полноценную технологическую платформу для владельцев домашних животных.

• Разобраться в экономике сервиса, текущем продвижении и пути клиента: от первого обращения до повторных заказов.
• Найти возможности для роста прибыли и сокращения неэффективных расходов.
• Выбрать приоритетные направления развития и составить план действий.
• Тестировать способы привлечения клиентов с небольшим бюджетом.
• Развивать партнёрства с бизнесами, блогерами и сообществами.
• Работать над повторными заказами и возвращением клиентов.
• Определить, как соцсети могут помогать продажам, и организовать работу с контентом.
• Оценивать результат по оплаченным заказам, затратам и вкладу в прибыль.
• На старте важно быть готовым самостоятельно запускать первые эксперименты и доводить их до результата.

• Опыт от 5 лет в маркетинге, growth или развитии бизнеса, включая опыт на руководящих позициях.
• Как минимум один подтверждённый кейс роста выручки или прибыльности бизнеса, за который вы лично отвечали.
• Опыт самостоятельной разработки и реализации маркетинговой стратегии.
• Глубокое понимание юнит-экономики, CAC, LTV, retention и маркетинговой аналитики.
• Умение находить точки роста и достигать результатов с ограниченными ресурсами.
• Опыт управления маркетинговыми бюджетами и оценки их эффективности.
• Способность принимать самостоятельные решения, расставлять приоритеты и отвечать за финансовые результаты.
• Предпринимательское мышление, инициативность и готовность работать в условиях неопределённости.
• Будет плюсом: Преимуществом будет опыт в IT-продуктах, маркетплейсах, сервисных бизнесах, а также собственный предпринимательский опыт

• Предлагаем долю в компании в форме акций. Размер и условия её получения обсудим индивидуально и зафиксируем до начала сотрудничества.
• На старте сотрудничество не предполагает фиксированной зарплаты. Денежное вознаграждение появится после выхода компании на прибыль. Критерии перехода и размер оплаты согласуем заранее.
• Мы не ожидаем полной занятости или ежедневной операционной работы. В первую очередь нам важен вклад вашей экспертизы: участие в разработке стратегии, поиске точек роста, принятии решений и развитии маркетингового направления.
• Формат взаимодействия, объём участия и зоны ответственности определим совместно, с учётом вашей основной занятости и возможностей.
• Вы сможете напрямую влиять на развитие продукта, маркетинговую стратегию и новые направления бизнеса, работая непосредственно с основателем.
• У VOX уже есть действующий сервис, клиентская база, команда и инфраструктура — основа, на которой можно реализовывать новые идеи и масштабировать успешные решения.
• Мы рассматриваем эту роль как долгосрочное партнёрство с возможностью участвовать не только в развитии компании, но и в результатах её роста.